J'aide les entreprises du BTP à supprimer les tâches invisibles qui pèsent sur les équipes ; pour gagner en capacité, en fiabilité et en rentabilité, sans recruter.
"Ce n'est pas un problème de compétences.
C'est un problème d'organisation."
Il se cache dans le quotidien : 20 minutes perdues à retrouver une information,
30 minutes à reformuler un document déjà produit, 15 minutes de relances
non prévues, des chefs de projet qui absorbent une charge invisible, non facturée.
Pris isolément, ce n'est rien. À l'échelle d'une équipe, chaque semaine,
cela représente des dizaines d'heures perdues ; une fatigue accrue et une
capacité de production qui se dégrade en silence.
Ce temps récupéré ne sert pas qu'à produire davantage ; il sert à souffler, à prendre de la hauteur, à travailler sur l'entreprise plutôt que dedans.
| Pertes / jour / personne | 10 personnes | 20 personnes |
|---|---|---|
| 15 min | 50 h/mois | 100 h/mois |
| 30 min | 100 h/mois | 200 h/mois |
| 45 min | 150 h/mois | 300 h/mois |
| 60 min | 200 h/mois | 400 h/mois |
Ce temps est rarement mesuré. Pourtant, il pèse sur les marges, surcharge les équipes et retarde les projets.
Un ingénieur d'études à 45 k€ brut coûte 70 à 80 k€ chargé.
Soit environ 45 € de l'heure.
S'il passe 30 % de son temps sur des tâches répétitives et non facturables - relances, mises en forme, ressaisies, comptes rendus :
Je construis des systèmes structurés adaptés à votre activité, vos métiers et votre équipe. Pas des solutions génériques. Des process que vos équipes comprennent, s'approprient ; et qui tiennent.
BE · Architectes · Artisans
ConstatVotre équipe passe entre 2 et 5 jours sur chaque réponse AO ou devis. Sans système de qualification, on traite tout pareil ; et on investit autant de temps sur un dossier perdu que sur un dossier gagné.
Ce qu'on met en placeBE · Architectes · Structures multi-projets
ConstatCoordination, relances, comptes rendus, recherche d'info : un chef de projet absorbe en moyenne 1 à 2 h de tâches invisibles par jour. Ce temps n'est ni facturé, ni visible. Il s'accumule ; et il s'épuise.
Ce qu'on met en placeArtisans · PME BTP
ConstatDevis, facturation, relances, suivi client : pour un artisan ou une PME, ces tâches représentent souvent 3 à 6 h par semaine de travail non facturable. Ce temps coûte ; et il ne produit rien.
Ce qu'on met en placeLe sujet est de mieux absorber la charge existante, de réduire les pertes invisibles et de préserver la marge.
Attendre ne supprime pas le problème.
Cela le rend simplement plus coûteux.
30 minutes. On regarde comment votre organisation fonctionne aujourd'hui. Où est la charge. Ce qui repose sur qui. Ce qui se répète inutilement. À la fin, vous avez une vision claire du problème ; que vous travailliez avec moi ou non.
Je construis les systèmes adaptés à votre activité, vos métiers et votre équipe. Pas des solutions génériques. Des process que vos équipes comprennent et s'approprient.
Temps récupéré. Charge réduite. Organisation qui tient sans dépendre d'une personne. On mesure ce qui change ; et vous gardez la main.
Ingénieur en bureau d'études bâtiment depuis plus de 15 ans, spécialisé
en BIM et diplômé d'un Mastère Spécialisé de l'École des Ponts ParisTech,
j'ai évolué sur des projets complexes nécessitant un haut niveau de rigueur,
de coordination et de fiabilité opérationnelle.
Le bureau d'études que j'ai cofondé a participé à des opérations majeures :
l'Hôpital Américain de Paris en maîtrise d'œuvre, la synthèse technique en
phase exécution de la Tour The Link (près de 900 M€ de travaux, l'une des
plus hautes tours d'Europe), ainsi que les études d'exécution BIM pour
l'attraction La Reine des Neiges à Disneyland Paris.
Ces expériences m'ont confronté à une réalité constante : une complexité
croissante, des équipes sous pression, et une quantité importante de travail
invisible - coordination, production documentaire, gestion de l'information -
qui freine la performance et pèse directement sur les organisations.
C'est pour répondre à ces problématiques que j'ai créé OMESY. J'accompagne
aujourd'hui les entreprises du BTP à structurer leur organisation et à mettre
en place des systèmes capables de prendre en charge une partie de ces tâches
invisibles ; pour libérer du temps, réduire la charge mentale et améliorer
durablement leur efficacité, sans dépendre uniquement du recrutement.
Un diagnostic de 30 minutes suffit pour identifier où votre organisation perd du temps ; et ce qu'on peut faire concrètement.
Faire le point sur mes coûts cachés30 min · Disponible pour les structures BTP de 5 à 30 personnes - BE, architectes, artisans.